Экономика
Уроки экономики
Все предметы
ВНО 2016
Конспекты уроков
Опорные конспекты
Учебники PDF
Учебники онлайн
Библиотека PDF
Словари
Справочник школьника
Мастер-класс для школьника

ВСЕ УРОКИ ЭКОНОМИКИ
11 класс

УРОК 18

Другие (кроме изменения объемов производства) способы увеличения прибыли предприятия. Проверочная работа

 

Цель урока: выяснить факторы, влияющие на уровень прибыли; определить механизм их воздействия и составить перечень мероприятий по управлению ими; определить качество усвоения материала с помощью контрольной работы.

Основные понятия: фактор, механизм влияния, прибыль, ресурсы, партнерская дисциплина, тарифные ставки, государственное регулирование, менеджмент, мотивация.

Тип урока: контроля, оценки и коррекции знаний учащихся.

Ход урока

I. Организационный момент

 

II. Актуализация опорных знаний и умений учащихся

Вы уже успели понять, что предпринимательство - это борьба, в которой побеждает самый изобретательный, энергичный, найком - петентніший. Сейчас мы проверим ваши предпринимательские способности. (Учитель объединяет учащихся в три группы, каждая из которых - мнимое предприятие.) Представьте, что наш кабинет - это рыночное пространство, где действуют лишь три производителя молочной продукции. Каждая из фирм производит одинаковый ассортимент продукции, максимизирующий прибыль, используя различные преимущества: 1 группа - цену, группа 2 - объем сбыта, группа 3 - политику управления затратами. Предложите наибольшее количество мероприятий по увеличению прибыли, используя лишь свое конкурентное преимущество.

 

III. Мотивация учебной и познавательной деятельности

В условиях обострения конкуренции предприниматели должны иметь больший багаж умений снижать расходы и увеличивать доходы. Кроме классически известных инструментов: цены, затрат, объемов сбыта - сейчас должны широко применяться также интеллектуальные способности персонала, эффективные приемы менеджмента, ресурсная политика и т.д.

 

IV. Изучение нового материала

 

Факторы и механизм их влияния на прибыль предприятия

 

Фактор

Механизм влияния (↑ - увеличение, ↓ - уменьшение)

Мероприятия по увеличению прибыли

Объем и количество ресурсов, предоставляемых обществом

↑ Качественные и количественные характеристики ресурсов → ↑ качество продукции + ↑ Q производства → ↑ Q потенциального уровня сбыта → ↑ доход → ↑ прибыль

↓ Качественные и количественные характеристики ресурсов → ↓ качество продукции + ↓ Q производства → ↓ Q потенциального уровня сбыта → ↓ доход → ↓ прибыль

Прямая зависимость

1. Качественная селекция ресурсов.

2. Установление долговременных договорных отношений с поставщиками.

3. Интеграция с поставщиками сырья.

4. Научно-технические исследования с целью замены ресурсов альтернативными или уменьшение требуемого количества

Уровень соблюдения дисциплины деловыми партнерами

↑ % выполнения договорных условий → своевременное производство → ↑ Qрп → ↑ доход → ↑ прибыль

↓ % выполнения договорных условий → несвоевременное производство → ↓ Qрп → ↓ доход → ↓ прибыль

Прямая зависимость

1. Юридическое оформление сделок.

2. Установление ответственности за нарушение условий договора

Система тарифных и налоговых ставок

Ставки → ↓ прибыль

↓ Ставки → ↑ прибыль

Обратная зависимость

1. Перераспределение доходов между отчетными периодами (изменение времени признания): изменение метода начисления амортизации, времени уплаты процентов по займу.

2. Увеличение доходов или уменьшение расходов: переоценка активов, уменьшение уровня нераспределенных расходов

Государственное регулирование:

• прямые методы (порог цен, норма прибыли);

• косвенные (антимонопольное законодательство)

Подиниці = const;

Пвалова ~ QРП

Под ≥ или ≤ определенной величины

Пваловий ≤ QРП

Направление усилий на увеличение объемов реализации.

Соблюдение законодательства

Уровень менеджмента

Обоснованность, скорость принятия решений, квалификация менеджеров влияют на эффективность функционирования объекта управления

1. Подбор квалифицированных, опытных менеджеров.

2. Установления полномочий и ответственности.

3. Система мотивации

Уровень квалификации персонала

Работник - один из ключевых факторов производства. Согласно теории трудовой стоимости, труд людей является главным источником формирования прибыли.

Между квалификацией, заинтересованностью в высоких результатах и производительностью и качеством труда прослеживается прямая зависимость

1. Подбор квалифицированного персонала.

2. Внедрение системы обучения на предприятии.

3. 3аохочення к повышению квалификации

Система мотивации работников

1. Внедрение системы мотивации не за процессом, а за результатом.

2. Внедрение системы участия в прибылях (выпуск ценных бумаг)

 

V. Проверка знаний учащихся

Вариант И

Задача 1

Выберите лучшую комбинацию факторов производства, если цена единицы труда - 3 грн., а цена единицы капитала - 15 грн.

 

Вид технологии

L

K

А

5

12

Б

4

15

В

7

10

Г

9

6

 

Решение

 

Вид технологии

Расходы

А

195

Б

237

В

171

Г

117

 

Следовательно, наиболее выгодной является технология Г.

Задача 2

Фирма увеличивает использование ресурса L от 50 до 75 ед., а использование ресурса K - от 100 до 150 ед., расширяя при этом производство продукции от 120 до 180 ед. Каким в этом случае будет эффект от масштаба?

Решение

1) Темп роста ресурса труда: 75/50 = 1,5.

Темп роста ресурса капитал: 150/100 = 1,5.

2) Темп роста производства: 180/120 = 1,5.

Следовательно, имеющийся неизменный эффект масштаба.

 

Задача 3

заполните таблицу, если известно, что стоимость постоянных расходов - 15 грн. за единицу, а переменных ресурсов - 8 грн. за единицу. Вычислите цену продукции за каждого объема производства, учитывая, что норма рентабельности является неизменной и равна 15 %.

 

Количество постоянного ресурса

Количество переменного

ресурса

Q

FC

VC

TC

AFC

AVC

ATC

MC

100

0

0

 

 

 

 

 

 

 

100

20

90

 

 

 

 

 

 

 

100

40

150

 

 

 

 

 

 

 

100

60

200

 

 

 

 

 

 

 

100

80

220

 

 

 

 

 

 

 

100

100

240

 

 

 

 

 

 

 

 

Решение

 

Количество

постоянного ресурса

Количество переменного ресурса

Q

FC

VC

TC

AFC

AVC

ATC

MC

Цена

100

0

0

1500

0

1500

0

0

0

-

 

100

20

90

1500

160

1660

16,67

1,78

18,44

1,78

21,21

100

40

150

1500

320

1820

10,00

2,13

12,13

2,67

13,95

100

60

200

1500

480

1980

7,50

2,40

9,90

3,20

11,39

100

80

220

1500

640

2140

6,82

2,91

9,73

8,00

11,19

100

100

240

1500

800

2300

6,25

3,33

9,58

8,00

11,02

 

Задача 4

Объем сбыта предпринимателя составляет 300 ед. в месяц. Доход - 45 тыс. грн. переменные затраты на единицу продукции - 50 грн. Прибыль равна 20 тыс. грн. следующего месяца предприниматель планирует увеличить прибыль, поэтому анализирует такие варианты своих действий:

1) сократить постоянные затраты на 20 %;

2) закупить более дешевое сырье, снизив переменные затраты на 15 %.

Какой вариант должен выбрать ип?

Решение

1) Постоянные затраты: 45000 - 300 ∙ 50 - 20000 = 10000 (грн.).

2) Прибыль 1: 45000 - 300 ∙ 50 - 10000 ∙ 0,8 = 22000 (грн.).

3) Прибыль 2: 45000 - 300 ∙ 50 ∙ 0,85 - 10000 = 22250 (грн.).

Следовательно, наиболее выгодным является второй вариант - закупить более дешевое сырье.

 

Вариант II

Задача 1

увеличивая постепенно количество рабочих от 1 до 5, предприниматель фиксирует рост производства продукции так: 15, 18, 22, 27, 33. Вычислите предельную и среднюю производительность труда.

Решение

 

L

Q

APL

MPL

1

15

15

15

2

18

9

3

3

22

7,33

4

4

27

6,75

5

5

33

6,6

6

 

Задача 2

Предприятие планирует реализовать в отчетном периоде 120 единиц продукции. Постоянные расходы составляют 15 тыс. грн., переменные на единицу продукции - 15 грн. за ценой предприятию необходимо продавать продукцию, чтобы получить прибыль в размере 20 тыс. грн.?

Решение

1) Расходы: 15000 +120 ∙ 15 = 16800 (грн.).

2) Доход = затраты + прибыль = Q P;

P = (16800 + 20000)/120 = 306,7 (грн.).

Ответ: 306,7 грн.

 

Задача 3

заполните таблицу, если известно, что стоимость постоянных расходов - 5 грн. за единицу, а переменных ресурсов - 3 грн за единицу. Вычислите цену продукции за каждого объема производства, учитывая, что норма рентабельности является неизменной и равна 20 °%.

 

Количество постоянного

ресурса

Количество переменного

ресурса

Q

FC

VC

TC

AFC

AVC

ATC

MC

50

0

0

 

 

 

 

 

 

 

50

30

50

 

 

 

 

 

 

 

50

40

100

 

 

 

 

 

 

 

50

50

150

 

 

 

 

 

 

 

50

60

200

 

 

 

 

 

 

 

50

70

250

 

 

 

 

 

 

 

 

Решение

 

Количество постоянного ресурса

Количество переменного ресурса

Q

FC

VC

TC

AFC

AVC

ATC

MC

Цена

50

0

0

750

0

750

0

0

0

-

 

50

30

50

750

240

990

15,00

4,80

19,80

4,80

23,76

50

40

100

750

320

1070

7,50

3,20

10,70

1,60

12,84

50

50

150

750

400

1150

5,00

2,67

7,67

1,60

9,20

50

60

200

750

480

1230

3,75

2,40

6,15

1,60

7,38

50

70

250

750

560

1310

3,00

2,24

5,24

1,60

6,29

 

Задача 4

Объем сбыта предпринимателя составляет 450 ед. в месяц. Доход равен 90 тыс. грн. Переменные затраты на единицу продукции - 80 грн. Прибыль в базовом периоде - 30 тыс. грн. В следующем месяце предприниматель планирует увеличить прибыль, поэтому анализирует такие варианты своих действий:

1) сократить постоянные затраты на 15 0%;

2) закупить более дешевое сырье, снизив переменные затраты на 30 %.

Какой вариант должен выбрать ип?

Решение

1) Постоянные затраты: 90000 - 450 80 - 30000 = 24000 (грн.).

2) Прибыль 1 90000 - 450 80 - 24000 0,85 = 33600 (грн.).

3) Прибыль 2: 90000 - 450 80 0,7 - 24000 = 40800 (грн.).

Следовательно, наиболее выгодным является второй вариант - закупить более дешевое сырье.

 

VI. Итог урока