Экономика
Уроки экономики
Все предметы
ВНО 2016
Конспекты уроков
Опорные конспекты
Учебники PDF
Учебники онлайн
Библиотека PDF
Словари
Справочник школьника
Мастер-класс для школьника

Экономический словарь-справочник

Распределение - одна из стадий общественного воспроизводства, соединяющий звено между производством и потреблением. В процессе Г. устанавливаются пропорции, доли участников производственного процесса в реализации и использовании совокупного общественного продукта вообще и национального дохода в частности. Г. предшествует производство, поскольку распределять можно лишь то, что произведено. Конечным результатом общественного производства является национальный доход, который и подлежит Г. между непосредственными участниками производства - рабочими и владельцами средств производства. В какой пропорции будет разделен национальный доход, будет зависеть от соотношения сил между агентами производства, конкуренции на рынке труда, характера собственности, конкретной социально-экономической ситуации в стране и т.д. На уровне хозяйственных звеньев - предприятий, фирм, объединений и других структур при Г. вновь созданной стоимости (валового дохода) образуются такие специфические формы доходов, как заработная плата, прибыль, дивиденд, рента. Названные доходы являются основными, первичными, поскольку подчеркивают специфику субъектов, получающих такие доходы. Важнейшей пропорцией при Г. вновь созданной стоимости (ВС) является соотношение между заработной платой - основным источником воспроизводства рабочей силы и прибылью. Между ними существует противоречие, которое отражает противоречие между интересами собственников средств производства и рабочими. Доля заработной платы может быть увеличена только за счет уменьшения прибыли и наоборот. При распределении НД необходимо добиться разумного оптимального соотношения между ними. Мировой опыт показывает, что доля заработной платы во вновь созданной стоимости не должна быть меньше 2/3, а доля прибыли в различных ее формах - больше ее трети. Там, где увеличивается доля прибыли за счет уменьшения заработной платы, наблюдается уменьшение заинтересованности работников в производительном труде, возникают трудовые конфликты, снижается жизненный уровень трудящихся.