Нормирование труда - установление величины затрат труда на изготовление единицы изделия или выполнение заданного объема работы в определенных организационно-технических условиях. Н. п. является одной из важнейших составных частей научной организации труда. Н. п. в основном осуществляется аналитическим методом, который предусматривает расчленение технологического и трудового процессов на составные части, их анализ, проектирование наиболее выгодных условий и расчет времени выполнения работы Нормы, установленные аналитическим методом и обоснованные научными исследованиями, передовым производственным опытом, называются технически обоснованными (техническими). Основное машинное время нормируют, исходя из значений важнейших параметров предмета труда с использованием паспортов оборудования и нормативов, которые определяют режим их работы. Основное, вспомогательное, подготовительно-заключительное время и время на обслуживание рабочего места рассчитывается на основе нормативов времени, в который входит время на выполнение отдельных элементов работы. Для расчета машинно-ручного времени используются одновременно паспорта оборудования, нормативы режимов его работы и нормативы времени. Методика нормирования труда зависит от характера выполняемых работ и типа производства. Наиболее дифференцированные методы нормирования труда, которые предусматривают расчет времени за трудовыми действиями и приемами, применяются в условиях массового производства.